El blog de nuestro programa radial

August 13, 2017

La importancia del DNI

Dedicamos el programa para contarles a nuestras amigas trabajadoras del hogar por qué es importante el Documento Nacional de Identidad (DNI).

Recibimos las llamadas de nuestros oyentes:

“Cuando voy al hospital, para que me atiendan…”
“Es importante para tramitar el seguro de salud. A los niños para viajar les piden su DNI. Nos sirve para tener una identidad, para elegir a una autoridad, hacer trámites en el banco, para estudiar…”

También sobre el cuidado que deben tener las trabajadoras del hogar con las agencias de empleo, que buscan sacar provecho. Escuchamos un testimonio:

“Las agencias siguen haciendo negocio, antes te hacían quedar documentos y para evitar que se queden con mi DNI lo que hacía era sacar una fotocopia……”

Recuerda amiga trabajadora del hogar: NADIE tiene derecho a retener tu DNI porque es un DELITO. Mucho menos cuando estás buscando trabajo.

¡Gracias por sintonizarnos!

Escúchanos todos los domingos de 8 a 9 a.m. por Radio Unión 103.3FM o a través de la Web www.radiounion.pe

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August 6, 2017

La seguridad en la vivienda

Recibimos llamadas de nuestros oyentes:

“Trabajo en Miraflores. Me llamaron diciendo que tenían a mi hermano y lo iban a matar y me dijeron que querían ocho mil soles para soltarlo. Yo les dije: acá estoy con mi tío que es policía voy a pasarte y me colgó. Le recomiendo a mis amigas que trabajan en casa que no tengan confianza y no abran a nadie”.

Hay que tener cuidado a quien damos nuestro nombre, porque a veces nos llaman para decirnos que vamos a participar en un sorteo. Nunca digamos que estamos solas; digamos que el señor está ocupado o la señora se está bañando o desayunando; pedir que dejen el recado. Es muy importante coordinar con la empleadora en manejar una palabra clave para cuando recibimos este tipo de llamadas  y quieran sorprendernos.

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July 30, 2017

La trata de personas

En esta edición hablamos sobre la trata de personas para la explotación laboral en servicio doméstico.

¿Cómo identificarla? existen varias señales, con tan solo una de ellas ya estamos frente a un caso de trata:

Por ejemplo cuando a una trabajadora del hogar la hacen trabajar mucho tiempo sin derecho a descanso, feriados ni vacaciones; no la dejan salir, la maltratan, la humillan y además de ello no cumplen con pagarle un sueldo o los beneficios que por ley le corresponden.

Las principales víctimas en su mayoría suelen ser niñas y mujeres, que son traídas de provincia a trabajar en una casa con la ilusión de ganar un buen sueldo y luego les quitan los documentos, las incomunican, les descuentan de su sueldo la supuesta “inversión en traerla”, e incluso muchas viven bajo amenaza de no decir o contar de los abusos a los que son sometidas.

¿Cómo podemos denunciar?

Mediante las líneas gratuitas:

–          Línea del Ministerio del Interior: 1818 opción 1.
–          Línea del Ministerio Público: 0800-00-205.
–          Línea del Ministerio de la Mujer: 100

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July 23, 2017

Los feriados

Recibimos las llamadas de nuestros oyentes:

“Estaba por salir porque hoy es mi descanso, y el señor subió a mi cuarto y me dijo que hasta ayer no más trabajaba porque no le conviene pagar a dos chicas, y me pagó pero me dejó en el aire. Quisiera saber si me corresponde mi gratificación de fiestas patrias, ya que empecé a trabajar el 8 de mayo…”

En el caso de la amiga oyente le corresponde la gratificación de un mes. Además, estamos frente a un despido intempestivo ya que tanto el empleador como la trabajadora del hogar deben poner en aviso 15 días antes de que ya no se continuará la labor, de lo contrario el empleador deberá pagar un medio sueldo extra.

Descansar en los feriados es un derecho. Lo dice el artículo 11° de la ley de las trabajadoras del hogar: “Los trabajadores al servicio del hogar gozan de descansos remunerados los días feriados señalados para los trabajadores del régimen laboral de la actividad privada”.

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July 16, 2017

“Aniversario de AGTR – La Casa de Panchita”

n una edición especial celebramos con nuestros oyentes los 28 años de AGTR – La Casa de Panchita, promoviendo y defendiendo los derechos de las trabajadoras del hogar en el Perú.

Recibimos llamadas de nuestros oyentes:

“Yo fui niñera, fui capacitada en La Casa de Panchita, tengo varios años trabajando y gracias a la capacitación y trabajo con diversos empleadores sigo trabajando muy bien y estoy contenta de que ustedes celebren su aniversario. Los talleres son muy buenos, la idea es que ambas, tanto la trabajadora como la empleadora estén bien.”

“LCP ayuda a las trabajadoras del hogar. En la capacitación aprendemos nuestros derechos. Muchas trabajamos años y no nos reconocen nuestros derechos. Y nos prepara para la entrevista con nuestros empleadores”.

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July 9, 2017

La gratificación

Recibimos las llamadas de nuestros oyentes:

“Soy Angélica, quisiera saber, yo entré a trabajar en abril ¿me corresponde gratificación? …”

“Azucena, yo trabajé 5 años y durante ese tiempo no me dieron gratificación. En diciembre reclamé y me botaron…”

Es posible que puedas reclamar ante el Ministerio de Trabajo. Para más información puedes visitarnos en La Casa de Panchita.

Ya saben amigas: la ley de las trabajadoras del hogar dice que tienes derecho a la gratificación en Fiestas Patrias (julio) y Navidad (diciembre).

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July 2, 2017

Trabajadoras que estudian

En el mes del Día del Maestro (7 de julio) hicimos un programa especial para aquellas trabajadoras del hogar que buscan progresar estudiando.

Escuchamos el testimonio de Nidia: “Al principio no fue fácil porque los empleadores no querían que estudie, porque para ellos era mejor que yo me dedique solo a trabajar. Pero conversé con ellos y duré 6 años cuidando a su niña. Tuve que hacerles ver que para mí también era muy importante estudiar, porque de esa forma iba a ayudar a la niña a desarrollarse”.

¿Qué es lo que dice el artículo 17 de la ley de los trabajadores del hogar?:

“El trabajador al servicio del hogar tiene derecho a la educación. El empleador deberá brindarle las facilidades del caso para poder garantizar su asistencia regular a su centro de estudios fuera de la jornada de trabajo.”

Es decir, que todas las trabajadoras del hogar tienen  DERECHO a educarse; y que  los empleadores deben apoyar a la trabajadora del hogar para que pueda estudiar, fuera de sus horas de trabajo.

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June 29, 2017

El contrato de trabajo

Recibimos las llamadas de nuestros oyentes:

“Estuve trabajando en un condominio hace 7 año, sin contrato. No sé cómo me di cuenta y me sentí mal. Salí, y no me han dado nada; me dicen que no hay plata, que están en reuniones, y así ha pasado un año…”

“Trabajo en las Casuarinas hace 14 años pero con mi jefe no tengo ningún contrato. Él me ha liquidado hace dos años atrás por 12 años, pero yo no sé cómo son esas cosas, ¿Qué puedo hacer?…”

¿Qué dice la ley de trabajadoras del hogar?:

En el artículo 3º dice que el contrato puede ser verbal o escrito.

Pero si la trabajadora del hogar necesita probar que ha estado trabajando debe tener un contrato ESCRITO. También sirve como una prueba para demostrar que tiene experiencia y para calcular sus beneficios (liquidación, CTS, vacaciones).

Por eso amiga es importante antes de empezar a trabajar, siempre conversar bien con la empleadora y llegar a acuerdos y esos acuerdos escribirlos en el contrato que firmarán las dos.

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June 18, 2017

¿Qué es ser un buen padre?

En el Día del Padre, escuchamos respuestas a la pregunta ¿qué es ser un buen padre?:

“Es cuidarnos, trabajar y no gastarse la plata. Cuando me pasa algo él me protege, me lleva al doctor…
El papá de mi amiga se emborracha y le pega a su mamá; eso es malo, porque eso no debe hacerse a las mamás y tampoco a las hijas…
Que cuiden a sus hijos en vez de irse a jugar con sus amigos…

Nos llamaron nuestros oyentes:

“El buen padre en las buenas y en las malas tiene que estar con sus hijos”

“Yo soy padre y madre de mis 3 hijos. Me sacrifiqué mucho, cantando, trabajando; haciendo muchas cosas, como el pulpo, por mis hijos. Por eso les digo a los papás que quieren abandonar a sus hijos, que no se metan con ellos, a la larga cuando sean viejitos y digan ‘es mi hijo’ y ¿qué diste por tu hijo? Nada…”

No hay un lugar donde aprendamos a ser papás, no existen los manuales para ser papá. Por ello a pesar de los errores, nunca los dejemos solos.

Algunas amigas trabajadoras del hogar están apenadas porque su papá no está cerca. Recordemos las cosas buenas y los buenos momentos vividos.

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June 11, 2017

Riesgos del trabajo infantil doméstico

En el marco del Día Internacional contra el Trabajo Infantil (12 de junio), recibimos las llamadas de nuestros oyentes:

“Es un abuso que hacen las personas. Los niños están para jugar, para estudiar, no para trabajar; eso no puede ser. Además existe la ley del niño…” 

“A veces nos equivocamos. Cuando mi esposo me dejó, yo era otra. Hacía trabajar a mis hijos; yo sentía que no estaba haciendo bien…”

Los adolescentes menores de 14 años no deben trabajar y, si lo hacen a esa edad, deben hacerlo protegidos. Así lo señala el código del niño y el adolescente.

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